為了進(jìn)一步針對(duì)員工工作中存在的問(wèn)題找出差距，找到解決措施，提高工作效率。4月29日，在“五四”青年節(jié)即將到來(lái)之際，綿陽(yáng)市科技城科源科技公司舉辦了“學(xué)鐵規(guī)、找差距、我為公司作貢獻(xiàn)”的演講活動(dòng)。公司董事長(zhǎng)廖藝徽、總監(jiān)廖麗娟、兩會(huì)秘書(shū)長(zhǎng)江彬現(xiàn)場(chǎng)觀看。來(lái)自總部及各孵化器10位參賽選手參賽 。
比賽中，各位選手緊緊圍繞主題，結(jié)合自身在工作中的感悟、對(duì)企業(yè)發(fā)展的期許，通過(guò)自身的成長(zhǎng)經(jīng)歷，從責(zé)任、使命、感恩、奮斗、立志、夢(mèng)想等方面進(jìn)行講述，選手們或娓娓道來(lái)、或低沉頌吟，或激昂高亢，或意氣風(fēng)發(fā)，每個(gè)人的演講都充分展示了公司青年員工朝氣蓬勃、愛(ài)崗敬業(yè)的精神面貌。經(jīng)過(guò)兩個(gè)多小時(shí)的激烈角逐，來(lái)自江油孵化器的傅予和夏超分別榮獲了二等獎(jiǎng)、三等獎(jiǎng)。
比賽最后，廖藝徽董事長(zhǎng)向公司全體員工致以誠(chéng)摯的問(wèn)候和節(jié)日的祝福。對(duì)成功舉辦此次比賽，公司相關(guān)部門及參賽選手們付出的辛勤勞動(dòng)表示感謝。此次活動(dòng)對(duì)宣傳企業(yè)文化方面取得了良好的效果，希望員工在工作中用鐵規(guī)要求自己，按公司統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。
編寫：夏超